|
Автор: Группа авторов |
Издательство: Хэдхантер |
Год: 2017 |
Cтраниц: 1 |
Формат: PDF |
Размер: 0 |
ISBN: 978-5-04-082172-3 |
Качество: excellent |
Язык: |
|
|
Описание:
|
В этом буклете мы собрали статистические исследования рынка труда в сфере HR и профессиональной области «Управление персоналом» за 2017 год и осветили в нем вопросы, связанные с работой HR-специалистов. Мы рассмотрели российский рынок труда с трех сторон: Со стороны работодателей и HR-менеджеров, отстаивающих их интересы. Мы опросили сотни представленных на сайте http://hh.ru компаний, отдельно оценив их готовность модернизировать рабочие процессы в HR-департаменте и использовать digital-инструменты в работе с персоналом. Со стороны соискателей, а также тех HR-менеджеров, которые находятся в процессе поиска работы. Мы опросили десятки тысяч специалистов, оценили их настроения и видение ситуации на рынке труда, а также сравнили оценки представителей профессиональной области «Управление персоналом» с оценкой остальных соискателей. Со стороны объективного наблюдателя, использовав статистику вакансий и резюме сайта http://hh.ru . Мы оценили динамику спроса, предложения, уровня конкуренции и зарплат в профессиональной области «Управление персоналом», а также сравнили ее с аналогичными показателями для российского рынка труда в целом. В буклете также представлен традиционный портрет среднестатистического соискателя в профессиональной области «Управление персоналом», основанный на данных десятков тысяч резюме из нашей базы. Данные представлены с разбивкой по регионам, профессиональным областям, отраслям и типам компаний, а также снабжены подробным аналитическим комментарием. Это исследование будет особенно интересно нашей профильной аудитории – HR-менеджерам, которые стараются быть в курсе последних изменений и современных тенденций в сфере управления персоналом.
|
Просмотров: 66 Пресс - релиз
string(4) "true"
int(166)
|